Buen ejemplo de storytelling. Comunicación y código

VÍDEO LIDERAZGO

VÍDEO

TIPOS DE MOTIVACIÓN

SINOPSIS	La película narra las ajetradas vidas de unos agentes inmobiliarios de Chicago que intentan sobrevivir en un mundo altamente competitivo y un mercado en plena depresión. Se lanza un reto muy tentador para todos los empleados: el mejor vendedor será recompensado con un Cadillac, el segundo más eficiente con un juego de cuchillos, y el que menos venda será despedido.
FRAGMENTO A ANALIZAR Duracion 7:46	Enlace
CUESTIONES ¿Qué tipo de motivación se plantea por parte del protagonista? ¿Cuales son los estímulos que plantea el protagonista para motivar a los trabajadores de la oficina? ¿Encuentras algún parecido entre esta escena y la que vimos en la actividad 1 sobre la película El Informador.

VIDEO 4 DE INNOVACIÓN

TEST EQUIPOS DE TRABAJO

Como ya hemos explicado, el equipo se refiere a un conjunto de personas interrelacionadas que se van a organizar para llevar a cabo una determinada tarea, mientras que el grupo se refiere a ese conjunto de personas sin considerar la tarea para la que han formado un conjunto, considerándolo en su totalidad.

El siguiente test de trabajo en equipo pretende ayudarle a descubrir que tan bien se comporta en un equipo de trabajo y dar algunas recomendaciones sobre puntos que podríamos mejorar. Rellénalo directamente desde la página y analiza los resultados que te ha propuesto. El enlace es Test
Escribe el resultado en tu cuaderno con un breve comentario personal sobre el diagnóstico establecido. 

VÍDEO CURRÍCULUM

Hoy en día el video-currículum es un elemento muy utilizado para darse a conocer y buscar trabajo. Este que muestro a continuación, es muy bueno y nos puede servir de ejemplo por las siguientes razones:

- Es sencillo y breve

- Hace hincapié en los elementos clave con sinceridad y sin hipocresía: las subvenciones

Se ha estudiado muy bien la imagen a dar por el candidato: habitación ordenada, mostrando sus diplomas de estudios, sus aficiones...

video de redes de toma de decisiones

¿Decidimos de forma racional?

¿Usamos criteros lógicos para decidir?. Dan Ariely, economista conductual del Massachussetts Institute of Tecnology (MIT) realizó un estudio sobre el enigmático proceso que utilizamos para tomar las decisiones. En el programa "Redes" fue entrevistado hace algunos años por Eduard Punset.

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